Beteiligung
mit Wirkung.
Wir beteiligen uns an kleinen Firmen, die aus eigener Kraft wachsen wollen. Ohne Venture Capital.
Wir docken an, wo das „der Gründer macht alles" an seine Grenze stößt. Erstes ERP, erstes CRM, Finanzsteuerung jenseits der Bauchgefühls-Phase, Prozesse, die nicht mehr im Kopf einer Person leben dürfen.
Wir bringen Kapital. Und einen Mitgesellschafter, der diesen Übergang selbst hinter sich hat: von 34 auf über 300 Mitarbeiter, kompletter Aufbau eines Finanz- und Steuerungsapparats, dazu zwei Post-Merger-Integrationen.
Vier Säulen.
-
01
Beteiligung statt Honorar
Wir kommen mit Kapital, nicht mit Tagessatz. Kein Berater-Modell — ein Mitgesellschafter mit eigenem Interesse am Bestand und Wachstum.
-
02
Minderheit und langfristig
Wir suchen Anteile, keine Übernahmen. Die Firma bleibt bei den Gründern. Wir bleiben dabei.
-
03
Operativ mit dabei
Wir bauen mit. Am Finanz-Setup, am ersten ERP, am Reporting. Nicht aus dem Aufsichtsrat, sondern am Tisch.
-
04
Kein Exit-Druck
Wir sind kein Venture Capital. Kein Exit-Plan, keine Skalierungs-Erwartung. Wir bleiben, solange es Sinn macht.
Beteiligungen an kleinen Firmen mit 3 bis 20 Mitarbeitern, die aus eigener Kraft wachsen wollen.
- Selbst-Wachstum, kein Venture Capital, kein Exit-Plan.
- Strukturen, Finanzsteuerung oder das erste ERP/CRM stehen an.
- Offen für einen Mitgesellschafter mit operativer Stimme — als Beirat oder direkt am Tisch, je nach Phase.
- Gründer- oder geschäftsführergeführt, mit langfristigem Horizont.
